Am 22. September besuchten Prof. Liu Jiehua von der Hefei University of Technology und eine Gruppe von mehr als 40 Studenten Yuanchen Technology, begleitet von Zhang Lili, Personalleiterin von Yuanchen Technology, und den zuständigen Abteilungsleitern.

Während des Besuchs besuchten Lehrer und Studenten der Hefei University of Technology die Ausstellungshalle für Unternehmenskultur, die Produktionswerkstatt und das F&E-Labor, um mehr über die Produktionsausrüstung, den Produktionsprozess und die F&E von Produkten zu erfahren.

Herr Zhou Guanchen, der Chefingenieur des S&T-Forschungsinstituts der Yuanchen-Technologie, begrüßte die Lehrer und Schüler herzlich, stellte die Entwicklung des Unternehmens, die Produktforschung und -entwicklung, die wissenschaftliche und technologische Innovation usw. vor und hatte einen Einblick -tiefer Austausch über die strategische Planung von Unternehmenstalenten, Branchenentwicklungsaussichten und -trends vor dem Hintergrund von Double Carbon.

Zhang Lili sagte, dass das Unternehmen weiterhin seine Vorteile ausspielen und sein Bestes tun werde, um den Studenten eine gute Lern- und Übungsplattform zu bieten. Wir hoffen, dass die Studenten die Gelegenheit des Besuchs und des Praktikums nutzen, mit der Einstellung, das Gelernte anzuwenden, ernsthaft und streng zu sein, mehr zu kommunizieren und Ideen während des Besuchs zu kollidieren und ihre Weisheit zur qualitativ hochwertigen Entwicklung beizutragen der neuen Materialindustrie. Gleichzeitig hoffen wir auch, dass wir durch die Hand in Hand von Schule und Unternehmen eine tiefgreifende Zusammenarbeit durchführen und eine größere Entwicklung in der Talentausbildung und der industriellen Entwicklung erreichen können!

In den letzten Jahren hat Yuanchen Technology die Zusammenarbeit zwischen Schule und Unternehmen energisch gefördert, den Aufbau von Einführungskanälen für die Talentausbildung beschleunigt, eine gute Zusammenarbeit mit vielen Universitäten aufgebaut und aufrechterhalten, einen regelmäßigen Austauschmechanismus durch Besuche, Praktika und Austausch aufgebaut und die multidimensionale Zusammenarbeit gefördert , die der Umsetzung der industrieuniversitären Forschung und der Verwirklichung der "Bildung" sowohl von Schulen als auch von Unternehmen förderlich ist. "Nutzung von Talenten" für beide Seiten vorteilhaft und Win-Win, gemeinsame Entwicklung.